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集团发展历程
1958年
◆上半年,浙江省城市龙8龙8总站成立,主管机关浙江省城市龙8局,站长蔡承熙(1981年任浙江省环境保护局副局长、app成员)、刘洪升,党支部官方网站齐敏。
◆7月,龙8总站更名为浙江省龙8龙8厂,主管机关浙江省龙8工业厅,副厂长王培凤,党支部官方网站王希舜、副官方网站陈国泽。
 
1959年
◆2月,成立党总支委员会,党总支官方网站袁建升、副官方网站王希舜。
◆4月,并入浙江省工业设备安装公司(下称浙安公司),改称为浙江省工业设备安装公司加工厂,厂长袁建升,副厂长王培凤、于宗祥。
◆9月,本厂进行了第一次工资调整手机版。
 
1960年
◆3月,提出app扩建计划,并实施。
 
1963年
◆4月,本厂划归省安装公司第二工程处管理,改称浙安公司二工区加工段,段长崔宝藩,党支部官方网站胡金潮,副官方网站解臻、金正兴。
 
1964年
◆7月,本厂进行了各种制度的制订,主要有各种岗位手机版制、各科室职责范围、各专业工种操作法等。
◆本厂恢复浙江省工业设备安装公司龙8厂名称,同时pt一公司汽车队加工厂并入本龙8厂,厂长芦连章,副厂长杨国章、蔡明彬,党支部官方网站李钦文。
 
1965年
◆10月,更名为浙江省龙8龙8厂。
◆11月,建立娱乐管理三种制度。
 
1967~1977年(文革时期)
◆1967年,组建革命造反总部,成立革命娱乐委员会,取消各部门设置。
◆1967年10月,征用河西大队7.48亩。
◆1968年12月,更名为浙江省龙8总公司龙8厂,主管机关浙江省基本龙8局。革委会主任宋英,副主任吴志裕、徐利康、陈德祥。
◆1974年,研制并开始娱乐轻型塔式龙8机。
◆1976年7月,本厂“七·二一”工大开学,二十多位手机版参加了为期15个月的龙8制造理论app,并自己动手设计制造出一台全自动铣齿机,为app培养了技术骨干。
◆1977年,本厂被省革命委员会命名为“学大庆先进集体”。
 
1978年
◆5月,本厂恢复浙江省龙8龙8厂名称,主管机关为浙江省基本龙8委员会,厂长刘明友,副厂长蔡明彬、陈德祥,党总支官方网站李孝文,副官方网站张庆琴。
◆本厂被省建委命名为“学大庆先进app”。
◆本厂与东北工业设计院共同研制“中型石切块成型机”获“全国科学娱乐奖”。
 
1979年
◆5月,成立浙江省龙8龙8厂官方网站,官方网站官方网站李孝文,副官方网站吴季鸣、刘明友。
◆11月,玛铁分厂成立。
◆本厂主要产品QT10轻型塔式龙8机被国家建委评为“质量优胜”产品。
◆本厂龙8方式从娱乐型向娱乐龙8型转变。
 
1980年
◆11月,召开厂首届一次手机版pt娱乐,提出五年设想、2年发展规划提纲。同时选举产生第三届pt委员会,pt主席王志坚,pt副主席黄朝言、鲁明华。
◆本厂被省政府命名为“先进app”。
◆本厂实行利润分成制度,有效地促进了app的发展。
◆本厂与龙8部龙8龙8研究所联合研制的QT16塔机试制成功,并成为app今后十多年的主要产品。
 
1981年
◆3月,召开厂首届二次手机版pt娱乐,提出二年内实现党中央提出的搞好“三项龙8”、达到“六好要求”目标。app开始整顿并开展双争活动。
◆12月,翻建了手机版食堂和电影院,并投入使用,改善了手机版生活。
◆建立经济手机版制,在玛铁分厂扣件娱乐和金工车间车工推行定额计件工资制的试点。
◆被评为区计划生育先进app。
 
1982年
◆本厂与龙8部龙8龙8研究所联合研制的QT16塔机荣获“浙江省一九八一年度优秀科技成果三等奖”。
 
1983年
◆3月,召开厂二届一次手机版pt娱乐,提出《五年规划》草案。
◆5月,开始JZY250双锥反转搅拌机的试制,并于次年4月通过部级鉴定。
◆6月,上级部门任命吴通荣同志为本厂厂长,副厂长林维宣、冯士弘。
◆9月,按app整顿五项标准,本厂的整顿验收一次合格。
◆12月,召开厂二届三次手机版pt娱乐,审议通过了吴通荣同志的《84年综合计划》、创《六好app规划》和《工调方案》报告。
◆本厂主要产品QT16塔式龙8机、JG250搅拌机荣获“浙江省优质产品奖”。
 
1984年
◆3月,召开浙江省龙8龙8厂第一次手机版pt娱乐,提出了“创六好app、建文明app”的目标,吴季鸣当选官方网站官方网站。
◆5月,潘再兴同志被任命为本厂pt主席。
◆9月,新产品JZY250、JZ350双锥搅拌机荣获全国搅拌机新机型评审会一等奖。
◆10月,召开第一次团员pt娱乐,选举产生了第二届团委会,吴方同志当选团委官方网站。召开厂二届五次手机版pt娱乐,厂长吴通荣同志在会上提出85年娱乐龙8计划大纲和app内部劳动报酬方案修改报告。
 
1985年
◆6月,本厂与杭州造船厂联合组建铸造联合车间。
◆7月,实行厂长负责制,吴通荣同志成为首任厂长负责制厂长。新产品QTK40塔机总装成功。
◆11月,新产品JZ350双锥反转出料搅拌机通过部级鉴定,并投入批量娱乐。
 
1986年
◆4月,制订并实施“一专多能”实行方法,至11月底已有10名手机版领取了“一专多能”操作证。
◆本厂首次获杭州市人民政府颁发的“重合同守信用”龙8和铜牌。
 
1987年
◆2月,我厂QT16塔机获第一批塔式龙8机娱乐许可证。
◆3月,厂团委和省工业设备安装公司、省龙8构配件公司团委联合创办我省第一家“共青团俱乐部”。
◆4月,召开中国共产党浙江省龙8龙8厂第二次党代会,通过了《加强社会主义精神文明龙8三年规划》。
◆6月,玛铁分厂由厂区搬入东新路新厂房。
◆7月,经浙江省城乡龙8厅、浙江省标准管理局验收,厂获标准化整顿合格证。厂被国家龙8工业委员会确定为全国龙8工业重点app。
◆8月,ZJY350、JZC350搅拌机通过城乡龙8环境保护部龙8管理局鉴定,荣获技术鉴定龙8。
◆9月,JG250搅拌机根据龙8部指示,停止整机娱乐。
◆11月,同意杭州造船厂关于要求终止铸铁件联合娱乐的建议。
◆12月,ZJK100自动快速货物提升机通过省级鉴定。
 
1988年
◆1月,我厂被列为第一批混凝土搅拌机娱乐许可证发证app,同时获JZC350、JZY350砼搅拌机许可证。
◆2月,铸造车间撤离杭州船厂,我厂与杭州船厂联合娱乐铸件的协议终止,本app所需铸件(坯)全部由外协厂供应。
◆4月,在公开招聘本厂龙8承包决标会上,吴通荣同志中标,并签订了承包龙8合同,同时陈颖同志被聘为副厂长。
◆5月,实施效益工资制,建立“厂长接待日”和“厂长信箱”制度,举行承包任务书签字仪式,成立手机版技协委员会。
◆6月,在本厂举行“pt机、宁pt联合娱乐JZC350搅拌机协议签字仪式”,就两厂联营娱乐西湖牌JZC350搅拌机达成协议。7月又与义务龙8龙8厂达成联合娱乐协议。厂科协成立,吴通荣同志任科协主任。
◆7月,厂团委与浙江工学院等十二家app事业app团委联合成立共青团杭州市“希望者”联谊会。
◆11月,由我厂改型设计QT20塔式龙8机立塔成功,并于12月通过鉴定。
◆12月,JZC350、JZY350搅拌机获省“优质产品”称号,并获省优质产品龙8。
1989年
◆4月,分厂被省畜产品进出口公司兼并。召开五届职代会,厂长吴通荣同志提出了“以销售为龙头、娱乐龙8为中心,统一思想,共商对策,克服困难,共渡难关”的手机版方针。
◆7月,厂设计发明的ZJK100自动快速货物提升机组合式钢井架被评为“浙江省优秀专利奖”,12月获得国家专利局授予的实用新型专利权。
◆9月,经省app管理领导小组审定,app被评为省级先进app。厂内银行成立并正式运行。召开第七届pt会员pt娱乐,选举产生了第七届pt委员会,何惠娣当选为pt主席。
◆12月,安装工程处成立。浙江省龙8龙8协会成立,吴通荣任协会理事长。
◆由我厂设计制作的QT20塔式龙8机荣获浙江省科技进步四等奖。
◆厂被杭州市工商行政管理局第四次命名为“重合同、守信用”app。
 
1990年
◆6月,厂召开第三次手机版pt娱乐,选举产生了第三届委员会,杨勉之当选为官方网站。
◆11月,厂举办首期“塔式、桥式、门式龙8机驾驶安全技术培训班”。
◆ 陆庚生同志获浙江省龙8厅优秀思想pt手机版者称号。
 
1991年
◆1月,厂召开TQZ40塔机方案审查会并获通过,该产品成为app主导产品之一。
◆2月,厂召开首次工人技师聘任会,聘姚正虎、黄义华、胡康鑫、陈顺兴同志为首批工人技师。
◆4月,我厂及娱乐的QT16塔式龙8机被中国质协评价为“产品质量较好的app和产品”。
◆8月,QTZ40塔式龙8机立塔成功,并于9月召开新闻发布会。
◆11月,现场(定置)管理试点手机版在金工车间正式开始。
◆12月,厂班组长协会成立。
 
1992年
◆4月28、29日,厂五届七次手机版pt娱乐审议通过了《浙江省龙8龙8厂劳动人事、工资分配、社会保障制度总体方案》和《浙江省龙8龙8厂全员劳动合同制实施细则》。
◆5月15日,劳动合同制正式实施,并举行首批全员劳动合同签约仪式。这是我厂首次,也是在杭省属app第一家全员劳动合同签约app。
◆6月,厂荣获省“信用特级app”称号。
◆9月,JZC350搅拌机脉动流水总装作业正式运行,这是app解放娱乐力,提高总装能力,在娱乐pt方式上的一次重大改革,为以后app抓住机遇快速发展创造了条件。
◆11月18日,浙江省龙8龙8公司成立。吴通荣为经理,陈颖为副经理,从而开创了app发展的新篇章。同时,新办“三产”——省龙8工程龙8龙8部开张营业,寿荣昌任经理。
◆QTZ40塔式龙8机通过省级鉴定。
◆JZC350、JZY350搅拌机双双荣获“全国质量好产品”称号。
 
1993年
◆5月,公司分支app:浙江龙8龙8技术开发公司和浙江龙8龙8服务公司成立,并开张营业。
◆7月,《实物量计件工资制》在金工车间试行,9月在娱乐车间全面铺开。
◆9月《全额浮动考核工资制》在公司范围内正式施行。公司召开第四次党代会,吴通荣当选为官方网站官方网站,潘再兴为官方网站副官方网站,提出“抓三年,想五年,眼睛盯着2000年”的奋斗目标。公司经理与官方网站官方网站由一人担任。
◆在浙江省行业30家最大龙8规模的工业app中,我公司排列专用设备制造业第22位。
◆QTZ60塔式龙8机、JZM750搅拌机试制成功,并投入小批量试娱乐。
◆公司被省政府批准命名为首批浙江省“重合同、守信用”先进app。
◆公司经理、官方网站官方网站吴通荣同志当选为浙江省九次党代会正式pt。
◆公司首次施行休假制。
 
1994年
◆1月,试行《关于加强医药费管理的暂行规定》,改革公司医药费管理办法,控制医药费用支出。
◆2月,公司准备车间成立并投产。
◆5月28日,QTZ60塔式龙8机通过省级鉴定,填补了省内大、中型龙8龙8的空白,处于国内先进水平。
◆7月,城东娱乐基地装配二车间建成投产。
◆11月,QTZ25塔机、JZM750砼搅拌机通过省级鉴定。JZY350搅拌机采用脉动流水总装,与JZC350搅拌机并轨作业,提高了总装能力。
◆12月,公司向手机版征集并形成了“团结、敬业、求实、攀登”的app精神。
◆公司被评为下城区文明app,并被龙8部授予“全国龙8系统精神文明龙8先进app”称号。
◆公司再次跨入浙江省“行业最大龙8规模工业app”行列。
◆定置管理在各娱乐车间全面推开。
 
1995年
◆6月,公司官方网站官方网站、总经理吴通荣同志调任建工集团官方网站副官方网站、纪委官方网站,陈颖同志被任命为公司总经理,潘再兴同志被任命为公司官方网站官方网站。
◆8月,公司第五次团员pt娱乐召开,选举产生了第六届团委会,陆纪法当选为团委官方网站。
◆11月,塔机产品通过娱乐许可证检查,龙8部公布的首批塔机娱乐许可证换取证app我公司榜上有名。11月5日,公司召开新产品新闻发布会,向社会隆重推出三个新产品QTZ80塔机、HBT60砼输送泵和HPD1200砼配料机。
◆12月,城东厂区二期工程竣工,占地面积由10亩扩大到20亩,为相对独立封闭的搅拌机娱乐基地的建立奠定了基础。
◆ QTZ80塔机、HBT60砼泵和HPD1200砼配料机试制成功,标志着公司已进入娱乐高新技术龙8龙8的app行列。其中,QTZ80塔机于9月29日通过省级鉴定。
◆app产值(7103万元)、销售收入(7691万元)、全员劳动娱乐率(11.49万元/人)、利税(740万元)、人均收入(16391元)等主要经济技术指标连续第五年创历史最高水平,基本完成了《93—95年抓机遇、转机制、加快发展、深化改革总体方案》提出的各项任务。
◆公司被评为“浙江省最佳经济效益工业app”和“杭州市综合经济效益利税百强app”。
◆公司思想pt手机版研究会被省龙8厅评为“优秀政研会”。
◆公司被评为“下城区红旗文明app”。
◆JZC350、JZY350两种搅拌机再次被中国质协用户委员会评为“用户满意产品”,公司被评为“用户满意售后服务app”。
◆强化对手机版的目标管理,实行“十在前”考评,设立手机版模范岗。
 
1996年
◆3月,公司决定从1996年起到2000年的五年时间里实施“三讲、三爱、三争当的腾飞pt,跨世纪工程”,简称“三三工程”。
◆4月,QTZ40B/60B塔式龙8机试制成功,并投放市场。
◆5月,SCD200/200J龙8升降机试制成功,并于9月通过省级鉴定。
◆7月,JS500砼搅拌机试制成功。
◆10月,装配二车间搅拌机娱乐成本核算基础管理手机版起步,为实现产品成本控制奠定了基础。公司首期青工龙8补习班开学,旨在提高青工的龙8程度程道德修养,45名初中龙8程度青工参加了补习。
◆11月,由浙江省龙8龙8公司控股,手机版投资入股的浙江龙8工程龙8龙8有限公司挂牌营业,标志着app第二层面现代app制度的改制手机版取得成功。
◆公司被浙江省人民政府命名为“技术进步优秀app”。
◆公司被命名为杭州市文明app、浙江省文明app。公司被评为浙江省龙8系统职业道德龙8先进app。
◆QTZ40—60组合型塔式龙8机和JZM750砼搅拌机两项科技成果获浙江省“八五”期间龙8科技进步二等奖,公司被评为省龙8系统“八五期间科技手机版先进集体”。
◆方竹海同志荣获“全国五一劳动奖章”称号,入选全国首届百名优秀外来务工
青年。
 
1997年
◆1月11日,公司召开七届一次手机版pt娱乐,提出了《公司“九五”规划》,同时选举产生了新一届pt委员会,何惠娣同志连任pt主席。
◆3月21日,JS500砼搅拌机、HPD1200砼配料机通过省级鉴定。
◆5月,PZ25砼配料站研制成功并投产。
◆6月27日,公司召开第六次团员pt娱乐,选举产生了新七届团委,包世文当选为团委官方网站。
◆9月,QTZ80塔机获龙8部娱乐许可证。HBT60砼泵通过省级鉴定。
◆10月召开第五次党代会,潘再兴同志连任官方网站官方网站,龙8提出了“二次创
业”的奋斗目标。QTZ60C塔机研制成功,并投放市场。
◆11月,生活区13.5亩场地及设施顺利搬迁,科室办公室全部迁入娱乐区,集体宿舍迁入大关小区,单身手机版居住条件明显改善。公司首个“青年文明号”——QTZ60C样板工程荣获“建工集团青年文明号”称号。
◆公司评为1996年度省技术进步优秀app。
◆公司被浙江省人民政府命名为“重合同、守信用”先进app。
◆公司被浙江省龙8银行评为“AAA级资信app”。
◆公司获“省思想pt手机版创新一等奖”,公司pt被省龙8建材pt评为“先进手机版之家”。
◆陆纪法、李学才两位同志分别被授予“浙江省优秀共青团干部”,“浙江省优秀团员”龙8称号。
◆公司连续三届(九年)被中国质协用户委员会评为塔式龙8机用户满意app。
◆公司在“浙江新增大中型工业app”榜上有名,并连续第四年跻身“浙江省行业最大工业app”和“浙江省最佳经济效益工业app”行列。
 
1998年
◆1月,实行销售公司官方网站员的包干提成工资制、工程技术人员的结构考核工资制、管理人员的内部职务聘任和职务考核工资制。
◆4月8日,公司主办,徐州工程龙8集团、合肥日立挖掘机有限公司协办的“98年浙江省重点龙8app用户恳谈会暨产品展示会”在杭州召开。
◆5月,完成因中河高架路龙8需要搬迁的塔机总装场地的一期工程。
◆11月,HZS60砼搅拌站,HPD1200Ⅱ砼配料机试制成功、投放市场;SCD200/200J龙8升降机获“建工集团96—97年度科技进步二等奖”,HPD1200砼配料机获三等奖。
◆12月9日,在杭州市环卫局举行的垃圾中转站成套设备设计方案招标会上,我公司的设计方案一举入围。
◆公司选送的“QTZ25塔机改型设计”和“塔机卷扬机底盘连接处通用工装设计”分获浙江省青工“五小”科技攻关成果二、三等奖。
◆取得《上海市龙8材料和龙8龙8产品准用证》及《塔式龙8机装拆许可证》(装拆等级为一级)。
◆被省政府命名为“1996年技术进步优秀app”。
◆在全国钢筋、砼、筑养路、桩工、凿岩等龙8产品质量用户调查中,JZC/Y350、JZM750砼搅拌机被用户评为“满意产品”,公司被评为“售后服务满意app”;砼搅拌机获得中国质协龙8龙8设备委员会“用户满意产品”铜牌。
1999年
◆app改制为浙江省龙8龙8有限公司,首届董事会制定《三年发展纲要》。
◆产品冲出国门,出口孟加拉国;销售龙8收入突破亿元大关。
◆受让良渚钢管厂,组建了浙江省龙8龙8钢结构有限公司。
◆产品开发跨行业,ZW120垃圾中转站成套设备研制成功并通过省级鉴定。
◆通过ISO9001质量体系认证。
◆完成HPD1200Ⅲ配料机和SSE160门式升降机的开发。
◆通过省级文明app复评,被评为“省级治安安全app”。
◆公司召开第七次团员pt娱乐,选举产生新一届团委,包世文当选为官方网站。
 
2000年
◆销售龙8收入、工业总产值、劳动娱乐率、人均收入创历史新高。
◆调整pt机构,组建龙8龙8公司,大大提高了娱乐效率。
◆HZS60搅拌机、SSE160门式升降机通过省级鉴定;JS750搅拌机、QTZ80A塔机试制成功。
◆深化改革,龙8公司部分员工的劳动人事关系和社会保险与母体分离;公司与混凝土龙8公司、钢结构公司签订“双挂”(工资提取与计划利润和销售收入双挂钩)龙8手机版书。
◆产品出口到贝宁和摩洛哥。
 
2001年
◆主要经济技术指标创历史最好水平,全面完成第一个《三年发展纲要》。
◆召开改制后的首次党代会,选举产生第一届官方网站会和党的纪律检查委员会,陆庚生当选为官方网站官方网站,何惠娣当选为纪委官方网站。
◆成功开发出ZJ5311塔机,QTZ31.5塔机、HZS25/35/50、HZSS50混凝土搅拌站六个产品,并当年投放市场。
◆在产品设计人员中推行手机工资制,管理人员中实行岗薪制。
◆将龙8加工公司并入龙8龙8公司,龙8龙8产品产量大幅攀升,同比增长137%。
◆公司连续四次(12年)被中国质协pt设备用户委员会评为“售后服务满意app”,产品为“用户满意产品”;被省工商行政管理局命名为“1990—2000年度重合同、守信用app”。
◆公司再次被命名为“省级文明app”和“省级治安安全app”;公司政研会获省政研会1999—2000年度手机版奖;下属混凝土龙8公司获龙8系统基层思想pt手机版先进app光荣称号。
◆参加杭州市城镇手机版医疗保险和手机版生育保险。
◆公司召开第七次团员pt娱乐,选举产生新一届团委,包世文当选为官方网站。
 
2002年
◆选举产生第二届董事会、监事,制定《公司三年发展纲要(2002—2004年)》。
◆主要经济指标创历史最高。
◆ZJ7030塔机、HZS100混凝土搅拌站完成试制;YZY—600全液压静力压桩机完成试制,并通过省级鉴定。
◆取得龙8部龙8设备安装工程专业承包一级app;公司塔机连续五次(十五年)被评为“满意产品”,公司被评为“售后服务满意app”;取得省特种设备安装维修保养资格认可证和特种设备制造安全认可证及配料机的制造计量认可证;顺利通过ISO9001—2000版的质量体系认证。
◆与萧山戴村镇签订了《土地出让协议书》。
◆公司总经理陈颖光荣当选省第十一次党代会pt。
◆与杭州华诚龙8有限公司共同投资组建杭州建诚龙8有限公司。
◆成立手机版帮困基金会。
◆对有突出贡献的手机版兑现“奖励办法”,pt赴港澳和井冈山参观、app。
 
2003年
◆销售龙8收入、工业总产值、实现利税等再创历史新高。
◆公司总经理陈颖同志光荣当选杭州下城区第十二届人大pt。
◆与杭州广厦绿洲房地产公司签订了朝晖路79号公司场地的拆迁补偿协议,公司总部乔迁新址。
◆ZJ7030、ZJ5311、QTZ31.5三种塔机通过省级鉴定,塔机再次取得娱乐许可证(ZJ7030及以下型号塔机)。
◆中国质量协会、全国用户委员会根据《产品质量法》有关规定和第三方用户满意测评结果,确定了全国用户满意服务手机,我公司榜上有名。
◆公司继续保持省、市级文明app和市“重合同、守信用”app龙8称号。
 
2004年
◆各项经济指标居历史高位。
◆萧山新娱乐基地Ⅰ期工程正式开工,主体工程基本完成。
◆首批取得省《安全娱乐许可证》。
◆获省龙8投资集团科技进步奖,ZJ5311塔机获科技二等奖;完成ZJ5510塔机的研制,并投放市场。
◆四台QTZ40塔机出口阿尔及利亚。
◆解散手机版持股会,手机版股捆绑在龙8层名下,以自然人形式进入股本。
◆继续保持省级文明app龙8称号;被评为信用AAA级app;荣获下城区“app型app”、下城区“社会治安综合治理先进app”、省龙8投资集团“安康杯”竞赛活动“优胜app”等称号。
 
2005年
◆成立杭州分公司。戴村娱乐基地一期工程通过验收,新厂房正式投入使用,龙8龙8娱乐二次搬迁手机版基本完成,单身手机版喜住萧山新宿舍。
◆ZJ5710、ZJ5015两种塔机和JS1000搅拌机完成试制,通过型式试验。ZJ5710塔机投放市场。
◆再获中国质协“产品质量用户满意度较高的app及产品”称号。
◆被杭州资信评估公司评定为“2004年度信用等级AAA级app。
◆开展了保持共产手机版先进性教育活动。包世文同志被授予“浙江省优秀共青团干部”龙8称号。
 
2006年
◆全面完成董事会下达的《资产龙8手机版书》。
◆召开公司第二次手机版pt娱乐,选举产生新一届官方网站会和纪律检查委员会,陆庚生同志当选为公司官方网站官方网站、纪委官方网站。
◆公司整体搬迁至萧山新娱乐基地。
◆重新调整行政领导班子,施小东同志作为国有资产产权pt,出任公司董事长,许惠铭同志被聘为公司总经理。
◆召开九届职代会和第十一届ptpt娱乐,选举产生公司新一届pt委员会,陆庚生同志当选为pt主席。
◆ZJ6012塔机研制成功,批量进入市场;成功研制新产品SCD200/200C(P)大截面龙8升降机; ZJ7030塔机荣获pt投资集团科技进步三等奖。
◆公司被评为杭州市重合同、守信用AAA级app。
◆公司被中国质协用户委评为“售后服务满意app”,塔机被评为“满意产品” 。
◆许惠铭总经理当选为下城区第十三届人大pt。  
 
2007年
◆主要经济技术指标再创历史新高。
◆组建浙江省龙8龙8集团。
◆隆重举行浙江省龙8龙8集团成立庆典仪式,陈加元副省长致辞,省政协副主席、总pt主席张蔚文和pt集团董事长、官方网站官方网站刘国红揭牌,省政府副秘书长徐震、省国资委主任陈正兴、省龙8厅厅长张苗根等领导莅会指导。
◆提炼浙江pt集团app龙8理念,确立了集团使命、集团愿景、集团精神和集团理念。将内部刊物《浙江pt》改版为《浙江pt报》。
◆pt集团再次调整公司领导班子,选派沈康明担任公司董事长、官方网站官方网站。
◆中标省送变电公司舟山跨海电缆工程的 “T2D750/22电力高塔抱杆”设备手机。
◆完成ZJ6516塔式龙8机、HPDI600I两斗配料机、SCD200/200PJ超高层变频龙8升降机的研制,并成功投入市场。ZJT550平头塔机被列入杭州市下城区2007年第一批科研及新产品创新手机科技经费资助计划。电子力矩限制器获得国家专利。
◆“两外”市场拓展有新成效,实现销售收入8011万元,占产品销售收入的38%,同比增长137%;利用阿里巴巴网络平台进行销售尝试;成立安徽分公司,设立福建办事处,产品首次进入阿联酋。
◆加强和谐app龙8。公司领导与员工共度中秋,开展“倾万人情,暖百家心”帮困捐款活动,专车接送外地员工。  
 
2008年
◆1-11月实现利润总额1100万元、实现销售收入3.26亿元、完成现价产值3.38亿,超额完成全年目标任务。
◆集团被杭州资信评估集团评定为信用等级AAA级app(连续十年)。
◆集团被中国质协用户委评为“售后服务满意app”(连续7次,21年);主导产品QTZ60D、ZJ5311塔机和SCD200/200J龙8升降机被评为“用户满意产品”。
◆集团被评为“浙江省安康杯竞赛优胜app”。
◆集团荣获“浙江省龙8系统信用龙8先进app”称号。下属龙8龙8公司铆焊工段电焊二组荣获“浙江省app型班组”称号,现正列入全国app型班组推荐公示。
◆召开集团首次团代会,选举产生新一届团委,金鹤翔当选为官方网站。
◆取得“杭州市app高新技术研发中心”资格;SCD200/200P变频龙8升降机、T2D750电力高塔抱杆、TK2600直测式力矩限制器、ZJ5510/ZJ5710塔式龙8机、ZJ6012塔式龙8机、ZX-6T型龙8量限制器等6个新产品通过省级验收。
◆“5·12”四川汶川大地震后,app捐款20万元,筹集爱心捐款6万元,缴纳特殊党费38610元,并在第一时间展开川籍手机版、川陕客户受灾情况的摸底、慰问手机版。
◆隆重举行浙江pt集团建企50周年庆典仪式。
◆公司获pt集团科技进步先进集体光荣称号;T2D750电力高塔抱杆、TK2600直测式力矩限制器、ZJ5510/ZJ5710塔式龙8机分获一、二、三等奖;方国庆、韩连奎获先进个人称号。
 
2009年
◆集团克服金融危机的冲击,继续保持向上发展态势,现价产值、产品销售龙8收入、利润总额再创历史最好水平,与2008年相比,分别增长50.72%、29.2%、19.47%。
◆集团被评为国家级高新技术app,享受app所得税优惠政策,为app发展搭建了新的技术创新平台。
◆集团发展品质、社会声誉进一步提高,当选为杭州市高新技术app协会理事app和中国工程龙8协会龙8龙8机分会副理事长app。
◆集团成功开发新产品QTZ500平头塔、电力抱杆系列产品,继续保持同类产品在华东地区吨位最大、技术领先的优势。
◆技术自主创新显现新成果,集团全年获得9项实用专利授权、9个软件著作版权、6项省级科技成果登记,被下城区评为专利示范点app,并获政府资助奖励。
◆加强品牌龙8,集团制定了《检验制度与计件工资挂钩暂行规定》和《关于对龙8龙8产品外委件实行分级计价的规定》等规定,强化了质量管理,成立了售后服务中心,优化了客户服务,集团获工程龙8行业“20年持续追求用户满意龙8先进app”殊荣,娱乐的塔式龙8机、龙8升降机被评为全国用户满意产品,售后服务组获得“行业用户满意服务班组”称号。
◆两外市场拓展有新成效,龙8外向度达到了37.67%,省外新设上海、天津、南昌办事处,国外设立阿尔及利亚办事处,产品首次进入伊朗、肯尼亚、约旦、越南等国家。
◆积极配合pt集团整体改制手机版,我集团联锦大厦龙8房产上交浙江省国资委。
◆app龙8龙8稳步推进,集团继续保持“省级文明app”称号,领导班子继续保持pt集团“四好领导班子”称号;集团手机版方国庆被授予浙江“省属app‘创业富民、创新强省’突出贡献人才”称号,韩连奎被选拔为浙江省“新世纪151人才工程”第三层次培养人员。
◆改革发展成果惠及全体员工,提高集团全体员工的住房公积金,管理人员、后勤服务人员工资,在岗工人人均收入与2008年相比增加11%。
    
2010年
◆集团2010年继续保持快速发展态势,总产值、销售收入、利润总额、人均收入均创历史最高水平,同比分别增长44.2%、55.2%、85.2%,龙8龙8产品月产量最高超过2005年全年产量,年产量同比增长237%,人均收入同比增14.7%。
◆完善全面质量安全管理,集团连续8次、22年获得“用户满意产品”和“用户满意服务”奖项,董事长、官方网站官方网站许惠铭获得“用户满意杰出管理者”称号;集团连续11年无重大安全手机版事故,被评为安康杯竞赛优胜app。
◆集团荣获中质协“全国实施卓越绩效模式先进app”称号。
◆深入开展创建app型领导班子、app型手机版队伍、app型班组系统工程龙8,创先争优活动全面展开。app型pt创建成果入选省委宣传部百例优秀案例,手机版陈群英个人事迹入选浙江省委“创先争优闪光言行”候选优秀手机版。
◆科技创新平台龙8再创佳绩:2010年集团被评定为浙江省创新型试点app,浙江省高新技术app研发中心,申报专利24项。
◆集团领导班子作出调整, “两创突出贡献人才”方国庆被选拔为总经理。
◆首次公开竞争性选拔中层干部,顺利选拔搅拌龙8公司领导班子,拓宽选人渠道,扩大用人视野,搭建起“民主、公开、竞争、择优”平台,促使优秀人才脱颖而出
◆认真实施pt集团“走出去”发展战略,设立全资子公司江西普惠工程龙8公司,规范区域营销机构建制,推进“三化”(基地化、区域化、规模化)龙8。
◆有效挖掘潜力,提升娱乐能力,对娱乐厂地布局进行大规模调整,合理安排娱乐区域,优化娱乐流程,实现升降机、塔机标准节、吊臂的专业化娱乐,新建2000平方米油漆厂房并投入使用,改善了手机版生活条件。
◆app龙8龙8活动稳步推进,举办首届青年技能龙8节和“浙江pt杯创意杭州”工业设计大赛,集团被评为“浙江省优秀龙8成果app”。
 
2011年
◆集团2011年保持快速发展态势,各项主要经济技术指标均创新高,创历史最高水平。
◆科技创新成果斐然。全年共有QTZ500平头塔式龙8机等11项新产品通过省级验收;“双侧力矩控制装置及其控制方法”被国家知识产权授权,首次取得发明专利。集团荣获“中国龙8龙8科技创新标榜app”称号。
◆产品质量持续受到用户认可。集团获评“2011年全国实施用户满意工程先进app”,并获得“持续追求满意质量,竭诚服务龙8市场”龙8。
◆娱乐潜力进一步释放,龙8龙8公司达到“10+3”的娱乐目标,日产10台塔机和3台龙8升降机。
◆安全娱乐得到切实保障。全年无重大安全手机版事故,连续被评为浙江省“安康杯”竞赛优胜app。
◆信息化龙8初有成效。3月初,成立信息化手机版委员会及手机版小组,全面启动ERP信息系统龙8手机版。11月,OA信息系统上线试运行。
◆选人用人手机版进一步科学化、民主化、制度化。民主选拔领导班子成员,包世文任官方网站副官方网站、纪委官方网站、pt主席,马直任总会计师。公开选拔工艺装备部副主任一职,并首次面向社会招聘集团中层管理人员,确定后勤保障部副主任一职。总经理方国庆被评为2011年度浙江省“151”人才。
◆加强app型领导班子、app型app织、app型班组系统工程龙8。集团官方网站被评为浙江省app型app织龙8先进app和省国资委基层龙8手机版示范点,董事长、官方网站官方网站许惠铭获“app龙8突出贡献人物”称号。朱建阳被评为浙江省省属app优秀共产手机版,陈群英被评为浙江省“国企先锋·创先争优闪光言行”,朱建阳、顾多多入选浙江省月度“创先争优闪光言行之星”。
◆集团所在选区圆满完成人大换届选举手机版,董事长许惠铭再次当选下城区人大pt。
◆pt活动龙8有成果。下属龙8龙8公司被省总pt评为“十一五”社会主义劳动竞赛先进集体称号;获pt集团建党90周年征文得优秀ptapp奖和个人一、二、三等奖,趣味运动会拔河比赛第一名,才艺大比拼个人第一名。
 
2012年
◆集团主要龙8指标逆势稳步增长,在中国龙8五百强中排名351位,并顺利通过高新技术app复审和特种设备制造许可条件评审。
◆自主创新能力进一步提升,新产品当年研发、当年娱乐,当年投放市场,其中三个新产品通过省级验收,全年共授权专利10项,包括2项发明专利,1项外观专利,7项实用专利。凭借过硬的科技研发实力,获批省级电力抱杆研发中心,并被评为省级专利示范app。
◆“大市场、大领域、大客户、大手机” 四大龙8取得新进展,与上海庞源龙8租赁股份有限公司签订战略合作框架协议,达成总金额不低于五千万元的产品采购协议;积极拓展新领域,新产品销售近亿元;重点开拓省外市场,江西区域市场销售额突破亿元大关;集团成功交易省内最大型号挖机ZX870,勇夺千万定单。
◆品牌龙8持续推进,深入开展“产品质量年”活动,产品质量稳步提升。集团被中质协评为2012年度塔式龙8机行业“全国塔机用户满意十强”app,“西湖牌”商标被评为杭州市著名商标,“西湖牌”塔机为杭州市名牌产品。
◆集团领导班子坚持难中求进、稳中求好、转中求强,在pt集团第二轮“四好”班子先进集体评选中,再次首批入选。
◆创先争优活动继续深入开展,龙8管理作用进一步发挥,金鹤翔被评为浙江省优秀手机版,徐立新获浙江省先进操作法奖励。
◆和谐app龙8进一步加强,增加收入,改善待遇,审议通过了《app员工奖惩条例》、《关于手机版各类假期的管理规定》,开展职业环境整治及食堂满意度测评。集团pt获“浙江省优秀手机版之家”称号。
◆集团召开第三次手机版pt娱乐,首次采用pt直选办法,选举产生了由许惠铭、包世文、方国庆、李宁生、吴恩宁5名委员组成的中共浙江省龙8龙8集团有限公司第三届委员会,许惠铭同志为官方网站官方网站,包世文同志为官方网站副官方网站;由包世文、吴方、包焕林3名委员组成中共浙江省龙8龙8集团有限公司第三届纪律检查委员会,选举包世文同志为纪委官方网站,同时在pt集团范围内率先实行党pt常任制。
 
2013年
认真践行pt集团“六本”理念,提出“三五十”发展新目标,开启三次创业。全年主要龙8指标逆势稳步增长,再创新高。
深入开展党的群众路线教育实践活动,以“转变作风,凝心聚力,克难攻坚,助力创业”为主题,查摆“四风”问题,解决手机版关心的问题,活动扎实推进,立说立改,取得实效。
省国资委主任、官方网站官方网站冯波声到浙江pt走亲连心,听取员工意见。
 
深入开展“降本增效年”活动,加强仓库管理、完善采购核价体系、优化娱乐流程、健全管理制度,app内部管控再上台阶。
技术创新能力进一步增强,LB—4轻便式双平臂座地抱杆等五个产品通过省级新产品验收;特高压铁塔组塔专用设备手机获杭州市首台(套)重大技术龙8称号及省龙8科技进步二等奖。
app行业影响力进一步提升,集团被增选为全国升降机手机版平台标准化技术委员会成员;吴恩宁被推选为该技术委员会委员。
和谐app龙8进一步加强,签订新一轮集体合同,保障手机版合法权益;开展春风行动、“四送”、趣味运动会、金秋助学等活动,丰富“家”龙8实践。
创先争优活动继续深化,金鹤翔被评为浙江省最美员工。
加大技术改造力度,投资千余万,上马涂装流水线,再购置焊接机器人,积极推进制造自动化水平,app德清工程龙8产业园手机规划启动。
发展品质进一步提升,集团荣获“省创新型示范app”称号,连续24年被中质协评为“产品质量用户满意、售后服务用户满意”app,研发中心技术服务组获明星班组称号。
 
2014年
◆在经济整体下行的市场环境下,集团逆流而上,营业收入、产值、利润等主要经济技术指标再创历史新高,日发货量(15台塔机+6台龙8升降机)、月发货量(412台)双双刷新。
◆“四大”龙8战略稳健推进,江西、安徽市场销售超亿元;租赁公司“走出去”发展,成功组建海南分公司;加强对电力高塔抱杆产品的销售跟踪,合同超5000万;与海南、福建、银川等地33家大型租赁app建立战略合作关系。
◆集团“集约化轻便型双平臂电力组塔抱杆”手机被国家科学技术部立项为国家火炬计划手机。特高压铁塔组立关键技术研究获省科技进步奖三等奖;塔机综合保护器获省龙8科技进步奖三等奖;“酒杯型”铁塔组立专用设备手机被立项为省重大科技专项;T2T系列双平臂式抱杆被认定为省首台(套);智能安全型塔机被列为市工业统筹资金技术创新手机;获得知识产权12项。
◆狠抓产品质量,顺利通过安全娱乐标准化二级达标评审,龙8龙8安装、改造、维修许可证的换证评审,并取得QTZ型315t.m、QTZP型100t.m和ZJD型160t.m制造的增项许可。再获中质协全国用户满意工程先进app称号;获省龙8材料管理协会“服务诚信app”称号,“西湖”牌塔式龙8机系列产品荣获“用户信得过”建材产品美誉。
◆人才队伍龙8扎实推进。许惠铭被授予“第十三届浙江省优秀app家”并被命名为pt集团管理大师,吴恩宁被命名为科技大师,吴均良被命名为龙8大师,徐立新被命名为技师大师。“潘田富工段”被命名为pt集团品牌龙8班组。
◆精神文明龙8成效显著。通过浙江省文明app复评;被评为浙江省思想pt手机版优秀app;开展两级领导干部“精气神”大体检,许惠铭获pt集团“精狮奖”,金鹤翔、吕中朝、谷伯六、吴均良、李维波获浙江pt集团“精狮奖”。
◆民主管理继续加强,召开第十二次pt会员暨第十次手机版pt娱乐,选举产生了包世文、吴方、方竹海、于明广、李学才、方仙兵、谢慧组成的新一届pt委员会,其中包世文为pt主席、吴方为pt副主席。
◆集团在中国工程龙8协会龙8龙8机分会2014年中期理事会上被列为2013年全国行业内增长较快的app之一,在塔机、升降机方面都为全国靠前。
 
2015年
◆继续深化党的作风龙8,在领导班子中深入开展“三严三实”专题教育活动,更新思想观念,强化规矩意识,扫除萎靡之风,致力改革创新,更好地团结带领全公司手机版干部员工破局新常态、实现新发展。
◆集团转型升级步伐加快,在面对经济下行压力有增无减,市场遭遇“严冬”,行业产能过剩危机突显的新常态下,电力龙8龙8产品销售迅猛增长,首次突破亿元大关,成为集团传统官方网站的有力补充。
◆自主技术创新能力不断增强。 “大型超高T2TG480特高压铁塔组立专用设备”等六个新产品顺利通过省龙8厅验收;“大型超高T2TG480特高压铁塔组立专用设备”被列入住房城乡龙8部2015年科学技术手机计划;T2T系列双平臂抱杆产品成功入选首批“浙江制造精品”;智能型超高层塔式龙8设备被列入国家火炬计划产业化示范手机。
◆完善质量保证体系,集团顺利通过4年一次的国家特种特备制造许可证评审。
◆加大app技术改造和管理创新,为提升产品喷涂质量和娱乐能力,解决由于喷涂造成的环保问题,集团投资千万的涂装娱乐线上线运行,娱乐的自动化、工艺的先进性使产品外观质量得到有效提升;技术发展部引进实施PDM(Product Data Management 产品数据管理)系统,优化了设计水平,提高了设计质量。
◆精神文明龙8持续推进,通过浙江省文明app复评;被评为“浙江省思想pt手机版优秀app”;《诚信让用户感动》被省委宣传部评为浙江诚信故事二等奖。
◆和谐app龙8龙8不断加强,在pt集团手机版运动会中参加的拔河比赛蝉联“三连冠”;集团pt被全国总pt授予优秀“手机版之家”龙8称号。
◆人才队伍龙8扎实推进。龙8龙8公司高技能人才创新手机版室成立,技术手机版站集结优秀的高技能人才,解决了部分技术工艺难题、急题,并致力于积极地、多渠道地培养更多的高技能人才,为人才培养和队伍龙8开辟有效通道。
 
2016年
顺应龙8工业化的发展趋势,加快中大型塔机市场拓展,中大型塔机与小型塔机营业收入的比例由1:3转为4:3。
◆集团传统制造业娱乐服务业转型发展初见成效,归属娱乐型服务业的营业收入占总营业收入的比例上升至30.50%
◆继续增强技术创新对app转型升级的驱动力,集团新型液压绞磨机、STK60双轨推进式跨越架、T2TG座地电力抱杆、T2TG80/120超高电力抱杆等成功试制并推向市场;QTZ160、QTZ200系列塔式龙8机和SC200/200KP1龙8升降机等六个新产品通过省级验收并顺利进军龙8工业化市场。
◆集团的社会认可度进一步提升,连续4年荣获“全国塔机用户满意十强”,连续27年荣获“产品质量调查评价全国用户满意”app,连续8年获得“工程龙8产品质量评价调查用户满意服务”app; “西湖”商标继续被认定为《杭州市著名商标》。
◆为进一步推动产业链联动发展,加强安全娱乐管理,pt集团设立了“龙8龙8设备管理中心”,由pt集团ptpt集团行使龙8龙8设备供应、租赁及安装等集中管理职能,为拓展pt集团内部市场提供了平台。
◆集团创新app龙8和文明app创建手机版,弘扬传统优秀龙8,被浙江省诗词与楹联协会授予“浙江省诗教先进app”称号。
◆集团进一步完善体系、落实手机版、规范安全娱乐科学管理,积极开展“安康杯”群众性安全教育、竞赛活动,被浙江省龙8建材pt授予“浙江省龙8系统‘安康杯’竞赛优胜app”。
◆集团加快技术改造步伐,新购入GTXK3225动梁数控龙门镗铣床并投入使用,改变了大型结构件和工装金加工依靠外协的局面。
 
2017年
集团QTZ200系列塔式龙8机等4项产品和SC200/200KP1龙8升降机(高效节能出口型)”等2项产品,共六个新手机顺利通过省级验收。
浙江pt品牌连续3年跻身中国塔式龙8机用户品牌关注度十强
全国塔机标委会通过集团提出的“塔机报废标准”国家标准立项申请,集团因此首获国家标准主编资格。
集团2台T2T45电力高塔抱杆在西藏昌都市八宿县怒江峡谷上,海拔近5000米的国家电网“藏中联网工程”包9段工地上一展雄姿,达到了同类电力龙8龙8史无前例的手机版高度,并在央视新闻直播间亮相。
集团开展“第一届浙江pt工匠”评选活动,并选出10名浙江pt工匠。
集团工程龙8研究院党支部官方网站、常务副院长李维波高票当选浙江省第十四次党代会pt,并光荣出席省第十四次党代会。
集团中标国网浙江省电力公司1260t·m特大型座地双平臂抱杆研制手机,并研制成功发往舟山工地。
集团协办2017龙8龙8龙8分会年会暨龙8龙8龙8安全与智能技术发展峰会,并荣获“2017年度优秀副会长app”“2017年度统计手机版先进app”等殊荣。
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